Definición:
El pacto colectivo es un acto
jurídico que se suscribe entre el empleador y uno o varios trabajadores no
afiliados al sindicato, por lo que sus efectos solo cobijan a quienes lo suscriban
o se adhieran a él, este debe celebrarse por escrito y depositarse copia ante
el ministerio dentro de los 15 días Posteriores a su firma.
Para que se realiza un pacto
colectivo en las empresas
Básicamente las empresas montan
pacto colectivo por uno o varios de estos propósitos, otorgar mejores beneficios
a los afiliados al con la exigencia de que el trabajador no pertenezca o
renuncie al sindicato, extender la aplicación de pactos colectivos en fusiones
o compras empresariales, establecer los pactos
colectivos como el límite o techo de la negociación colectiva con los
sindicatos, extender lo que más se pueda la vigencia del Pacto a fin.
Link:https://poli.instructure.com/courses/8299/files/2540331?module_item_id=460772
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